引導語：“心態決定習慣、習慣決定行為、行為決定結果”，所以企業員工的心態培訓至關重要，下面是小編收集的員工心態管理培訓方案范本，歡迎大家閱讀！
為什么員工不服從管理?
為什么員工互相之間推卸責任?
為什么員工不能把任務完成的非常好?
為什么員工私下經常抱怨公司?
為什么員工不把公司當成家?
為什么員工遇到問題放下不管?
為什么給了員工足夠的獎勵仍然沒有好的工作效果?
這是因為員工的心態出現了問題，所謂“心態決定習慣、習慣決定行為、行為決定結果”說的就是這個道理。如果在一個企業中員工心態出了問題，再好的產品，再多的激勵都很難達成企業預期的業績。本課程針對員工的心態，從感恩、自信、欣賞、合作、行動、承諾等多方面進行體驗式訓練，兩天的培訓一定會帶給您一支全新的富有戰斗力的團隊。
課程收獲:
1.你的員工變成一個孝順的人。
2.你的員工知道感恩了。
3.你的員工在碰到問題時不再找你，可以自己面對了。
4.員工關系變得和諧互助了。
5.每個員工都有后續的行動計劃了。
6.員工的自信心提升了，不再抱怨了。
7.任何事情發生，員工學會給一個正面定義了。
課程大綱：
第一部分 感恩之道
1.我是一切的根源
游戲：動作創造情緒、一起抓
尋找你的搭檔
尋找你的寶貝
幾點連線游戲
2.學習的幾個階段
3.生命中的一次體驗
游戲：生命中的五樣
4.孝敬之道
母親一生撒的八個謊言
百善孝為先
弟-子規之孝敬之道
孝敬之日常細節
第二部分 員工十大陽光心態
1.有所企圖---有野心才有奇跡。
故事：窮人最缺什么
視頻：絕不放棄
2.目標達成---“績”不驚人死不休。 案例：哈佛大學的調查報告
目標管理“七星陣”
3.終生學習---永遠保持充電的狀態。 視頻：俞敏洪的演講
員工必學的幾種知識
4.激情四射---熱情是張制勝王牌。
“菜鳥”變“鳳凰”的九個熱情魔法
5.加倍努力---要成功先遠離“舒適區”。 視頻：24小時的堅持
6.自信十足---天生我才必有用。
增加自信的實用方法
7.以客為尊---顧客才是衣食父母。
掌握顧客的“5W1H”
8.積極主動---要做就做最好。
故事：兩個業務員
9.樂觀進取---包羞忍辱是英雄。
10.堅忍不拔---做到徹底才精彩。
視頻:絕不放棄
練習：一分鐘建立親和感
游戲：A---B 我要飛的更高
第三部分 一切皆有可能
1.我是最棒的!
教練游戲：肯定
2. 一切皆有可能
游戲：一張紙可以穿過五個人
一個釘子可以頂起12個釘子
第四部分 狀態管理
1.我的狀態決定每天的結果
教練游戲：我的狀態我做主
2.我的人生可以自己設計
教練游戲：美妙人生
第五部分 欣賞與合作
1.怎樣欣賞別人?
2.怎樣欣賞自己?
3.怎樣欣賞公司?
討論：我的優點、別人的優點、公司的優勢
游戲：團隊合作建一座最美麗的大橋
第六部分 承諾
1.感謝你的天使
2.我的行動計劃書
風格特色:
知行合一、她是學習提升自己的終身倡導者，她講課生動幽默、充滿激情、嚴謹認真、言辭犀利，能有效且迅速的抓住聽眾與觀眾的注意力，特別擅長進行大型培訓激勵，保證每位學員聽完他的課程后，醍醐灌頂，記憶猶新，有效激發團隊士氣、行動力。
成長履歷：
她是最早的理工科碩士畢業生，有著較好的學習功底，同時又接受了浙江大學系統的MBA教育，理論基礎扎實，在工作期間曾接受過行動成功學、PTT、NLP、營銷管理、九型人格、企業教練技術等多種培訓，有著豐富的理論素養和營銷、管理等實踐經驗。她有多年企業實戰營銷經驗，對企業系統化管理和創建、激勵卓越團隊有獨特的訓練方法，尤其擅長員工激勵、領導力、團隊建設、營銷人員管理、銷售與溝通技巧的培訓。
溫馨提示：本課程大綱為初步方案，培訓時會根據您企業的實際情況為您提供量身定制的員工心態培訓課程!