勝任力面試問題舉例總結
勝任力1：個人責任
決斷力面試問題：
1. 有些時候需要迅速作出決斷，也有些時候需要謹慎考慮各方面因素后再作出決定。請講述一個你考慮周詳之后才作出最后決定的例子。
2. 請告訴我，某次你需要同時完成多個工作任務，而你不得不舍棄一個以保證完成另一個任務的情景。
3. 每個員工或者顧客都高興滿意是不可能的。請描述某次你因作了一項決定，而不受人歡迎的經歷。
4. 請回憶并講述你過去在某個問題上持有一定立場但最后決定保持中立的事。
5. 簡要說明某次你成功應對壓力的情境。
獨立性面試問題
1. 不是所有人都贊同公司的每項政策，請跟我講述一次你對標準程序提出反對的經歷。
2. 每個分支都是一個獨立的部門，雇員需要靠自己解決問題。請講一下某次你在沒有其他同事幫助的情況下，獨立解決問題的經歷。
3. 舉個例子講講你被選撥出來完成某個項目的`經歷。
4. 請回憶并講述一次你獨立作出決定的經歷。
5. 講述某次你不愿意依從常規處理事情的事例。
職業目標面試問題
1. 請回憶并講述某次你做出艱難的職業選擇時的情形。
2. 舉例說明某次你通過采取步驟，達成職業目標的事。
3. 有時候需要抓住機遇才能取得事業上的成功。請講述某次你抓住機遇謀求事業發展的實例，并陳述結果。
4. 請描述某次你為謀求職業發展而去學習新知識的經歷。
5. 請講述一次你利用過去積累的經驗幫助職業發展的經歷。
勝任力2：管理/領導能力
領導能力面試問題
1. 講述一次你在工作中，審查某人的工作，確保符合質量標準的事。
2. 請描述一件你在自己崗位上所處理的不同尋常的事。
3. 回憶并講述某次你作為項目領導成功帶領大家取得成功的事。
勝任力面試問題舉例。
4. 請描述某次，你的下屬不愿接受分配給他/她的任務，你是如何處理的。
5. 請描述某次，一位雇員沒能達成你的期望，你當時是怎么做的？
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