技術人員的前景要如何規劃[2]
有人會說，我有了技術！
技術經驗是什么？一些老的，過去了的東西，他代表著你所留戀的過去，你所放不下的那一部份，你會以經驗來判別事物，選擇工作方法。在新老技術交替的時間內，經驗可以起到承前啟后的作用，讓你威風八面。可是，你還會用到多少兩年以前的經驗呢？
大家所掌握的技術終會過時，腦子僵化的時候總會到來。那時，你何去何從？
如果你的.目標只是買個狗窩，擺個小煙攤，請不要再往下看了。“知足者常樂”也是一種人生的境界，我羨慕那些五臺山上的和尚，我做不到！
到處是高級住宅，我為什么只住10平的小屋？滿大街跑的小車，我為什么要天天擠公交？我要為三十歲后不再擠公交車而奮斗！
轉型------技術人的必須選擇！
轉型做什么呢？
技術的優勢在于什么？前些年是不是白干了？
如何轉型？
讓我們分析一下職業，什么樣的工作能讓我們越老越是寶。
干部！
不用說就是第一名，看看中央領導人就知道了嘛。
財務
每個老總都喜歡用年齡大點的，穩重嘛！大部份公司還要請個老頭子之類的做財務總監。只拿工資不打卡。無它，做假帳的高手。
教師
好工作啊，老教授嘛，不老怎么成得了教授。取老婆的重點發展目標。嫁嘛？就算了。
上面所說的幾個職業，技術人是很難有機會了，畢竟大多數人沒有辦法再轉這么大個彎。
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