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    行政人事主管個人簡歷

    時間:2024-06-26 04:20:51 個人簡歷范文 我要投稿

    關于行政人事主管個人簡歷范文

      基本資料

    關于行政人事主管個人簡歷范文

      姓  名: 簡歷范文 國  籍: 中國

      目前住地: 廣州 民  族: 漢族

      戶 籍 地: 河源 身高體重: 159 cm 46 kg

      婚姻狀況: 已婚 年  齡: 27 歲

      求職意向

      人才類型: 普通求職

      應聘職位: 行政總監:行政人事經理、人力資源經理/主管、總裁助理/總經理助理:

      工作年限: 6 職  稱: 無職稱

      求職類型: 全兼職均可 可到職日期: 隨時

      月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州

      工作經歷:

      公司名稱: 廣州市信和永嘉信息技術有限公司起止年月:XX-09 ~ XX-08

      公司性質: 民營企業所屬行業:計算機業

      擔任職務: 行政人事部主管

      工作描述: 1、負責公司規章制度等一切制度和流程的貫徹;

      2、負責員工崗位說明書和薪酬及績效的制定;

      3、負責培訓、招聘;

      4、負責制定激勵機制并執行;

      5、負責公司重要會議的組織并落實會議決議;

      6、掌管公司重要檔案管理、文書;

      7、負責公司文書寫作及貫徹;

      8、負責處理員工勞動關系;

      9、負責組織安排員工的業余活動。

      離職原因:

      公司名稱: 廣州紅海人力資源有限公司番禺分公司起止年月:XX-03 ~ XX-09

      公司性質: 私營企業所屬行業:信息咨詢,事務所,人才交流

      擔任職務: 行政人事主管、客服外勤主管

      工作描述: 一、行政人事主管

      1、負責公司規章制度、辦公流程等的制定和貫徹;

      2、負責編制員工崗位說明書、制訂薪酬及績效標準;

      3、負責開展員工培訓和負責招聘;

      4、負責塑造、貫徹和提升公司企業文化;

      5、負責公司重要會議的組織并落實會議決議;

      6、負責接待公司重要來訪者;

      7、掌管公司重要檔案管理、文書;

      8、負責公司文書的擬寫、上傳下達;

      9、負責組織公司各項活動;

      10、負責管理總務方面的工作;

      11、協助行政總監做好其他工作和完成公司領導臨時交辦的其他工作。

      二、客服外勤主管

      1、負責維系公司與客戶的合作 (客戶幾乎都是制造行業的廠);

      2、負責處理片區客戶發生的勞資糾紛;

      3、負責協助客戶完善客戶公司的內部管理流程(規章制度、薪酬制度、績效制度及其他辦公流程制度等);

      4、負責組織安排外派員工各種培訓;

      5、負責組織安排外派員工的業余生活活動;

      6、對客戶進行二次開發;

      7、協助客戶驗廠;

      8、多次組織公司的各項宴會和客戶的春茗(曾擔任司儀)。

      離職原因:

      公司名稱: 中國聯通公司番禺分公司起止年月:XX-11 ~ XX-11

      公司性質: 國有企業所屬行業:電器,電子,通信設備

      擔任職務: 客戶服務經理

      工作描述: 1、與客戶保持良好的社會關系,解決客戶在手機上遇到的問題;

      2、完成公司規定的經濟指標。

      離職原因:

      教育背景

      畢業院校: 廣東商學院花都學院

      最高學歷: 大專 畢業日期: XX-06-01

      所學專業: 中英文秘書 第二專業: 心理學、教育學

      培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號

      XX-09 XX-06 廣東商學院花都學院 中英文秘書 中級秘書證、iso:9001、pet a級

      XX-09 XX-03 廣州大學繼續教育學院 心理學教育學 心理學/教育學/小學教師證

      XX-02 XX-05 廣州紅海人力資源有限公司 人力資源助師

      XX-02 重慶大學 高級行政管理 進行中

      語言能力

      外  語: 英語 一般

      國語水平: 精通 粵語水平: 精通

      工作能力及其他專長

      1、具有六年的行政人事管理工作經驗;

      2、熟悉勞動法;

      3、熟悉公文寫作;

      4、熟悉培訓、招聘、績效、薪酬等方面的工作;

      5、能妥善有效的處理好員工勞動關系;

      6、具有一定的營銷智慧(曾拜讀著名營銷大師作品和常與營銷師就營銷策劃進行溝通);

      7、熟練操作辦公自動化軟件;

      8、富有很強的責任心、敬業精神、敏感的洞察力、沖突管理能力和分析解決問題能力;

      9、擅于組織。

      詳細個人自傳

      盡可能的挖掘并充分發揮自己的潛力,不斷的向上沖破,力追自己能擁有的最好的東西。

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