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企管總監崗位職責
在社會發展不斷提速的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編整理的企管總監崗位職責，希望能夠幫助到大家。
企管總監崗位職責1
1、組織實施公司方針目標落地管理，跟蹤落實各重點工作事項；
2、組織實施公司經營管理落地，跟蹤落實各重點工作事項；
3、調研、梳理，管理和優化下屬公司一、二級管理制度及流程；
4、協助進行流程再造、組織績效管理等工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，企業管理或者理工科背景優先，至少8年以上大型制造企業企業管理工作經驗；
2、具備全局經營管理思維，具備較強的戰略思維能力，強結構化思維，溝通協調能力強；
3、熟悉企業流程管理和體系管理相關工作，能主導公司方針目標管理、流程梳理等工作；
4、積極正向，責任擔當。
企管總監崗位職責2
1、組織實施公司方針目標落地管理，跟蹤落實各重點工作事項；
2、組織實施公司經營管理落地，跟蹤落實各重點工作事項；
3、調研、梳理，管理和優化下屬公司一、二級管理制度及流程；
4、協助進行流程再造、組織績效管理等工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，企業管理或者理工科背景優先，至少8年以上大型制造企業企業管理工作經驗；
2、具備全局經營管理思維，具備較強的戰略思維能力，強結構化思維，溝通協調能力強；
3、熟悉企業流程管理和體系管理相關工作，能主導公司方針目標管理、流程梳理等工作；
4、積極正向，責任擔當。
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